Declaración tripartita de principios sobre las empresas multinacionales -EMN- y la política social
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Autor: Conferencia Internacional del Trabajo
Editorial: OIT
Año: 2006
¿Qué encuentras en este documento?
Adoptada por el Consejo de Administración de la OIT en 1977, y en la forma enmendada en 2000 y en 2006, contiene principios que ofrecen a las EMN, a los gobiernos, a los empleadores y a los trabajadores y las trabajadoras orientaciones en materia de empleo, formación, condiciones de trabajo y de vida y relaciones laborales.
¿Por qué te interesa leer este documento?
La Declaración exhorta a las Empresas Multinacionales a observar las normas internacionales del trabajo y el derecho nacional de cada Estado Miembro; recuerda la oblicación de los gobiernos de realizar la labor de vigilancia y control sobre las EM en relación al cumplimiento y respeto de los derechos en el trabajo y recomienda, siempre que sea posible, la consulta a las organizaciones sindicales y empresariales.
¿Cómo aprovechar más este recurso?
En negociaciones colectivas en empresas mulitnacionales, el marco establecido en la Declaración debería considerarse el mínimo a partir del cual entablar el diálogo y alcanzar acuerdos de mejora, siempre preservando los derechos fundamentales.
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